[화이트큐브] 채용 홈페이지

[화이트큐브] 채용 홈페이지 매년 2배 성장 챌린저스, 성공을 위해 함께 제대로 달릴 동료를 찾고 있어요!

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매년 2배 성장 챌린저스, 성공을 위해 함께 제대로 달릴 동료를 찾고 있어요!

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무엇이든 해내는 힘, 절대적인 팀 문화

팀 화이트큐브가 성공할 수밖에 없는 가장 큰 이유는 단 하나의 목표를 향해 달리는 원팀 조직과 탄탄한 팀 문화 덕분입니다.

숫자로 증명

조직

‘나’의 업무보다는 ‘우리’의 목표를 함께 고민하고 몰입할 수 있도록 목적조직인 Cell(셀) 중심으로 일합니다. 셀마다 중요한 목표(Objective)가 있고, 셀이 힘을 합쳐 각 셀이 담당하는 KR(Key Results)을 달성해요.

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프로덕트셀👈🏻 비즈니스와 긴밀하게 협업하며고객이 원하는 방향으로 제품을 발전시켜요.

글로벌셀👈🏻 한 달만에 N천명의 해외 유저를 확보하며, 화이트큐브의 해외 진출에 기여해요.

제휴셀👈🏻 비즈니스를 1년에 2배 성장 시키는 방법을 배우고, 실제로 성장시켜요.

인플루언서셀👈🏻 O to 1, 우리가 만드는 새로운 가능성 인플루언서 마케팅 문제를 새로 정의해요.

모빌리티셀👈🏻 전기차 구독 / 간편리스 서비스 패러데이를 이끌어요.

지원셀👈🏻 '팀 화이트큐브'라는 프로덕트를 멋지게 만들어 나가요.

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문화

팀 화이트큐브가 절대적으로 추구하는 팀의 모습이에요. 우리는 고객을 위해, 원 팀 으로 몰입하며, 될 때 까지 시도합니다.

STANDARD : 고객을 위해

고객헌신 우리는 고객을 위해 존재합니다.

고객감동 진심으로 기억에 남는 경험을 만듭니다.

10배혁신 고객 입장에서 드높은 목표를 설정합니다.

MINDSET : 원 팀 으로 몰입하며

팀퍼스트 개인보다 팀의 목표를 우선합니다.

소통집착 우리는 투명하게, 목적을 가지고 소통합니다.

역지사지 서로를 존중하고 배려할 때, 우리는 일에 깊이 몰입할 수 있습니다.

ACTION : 될 때 까지 시도하고

빠른실행 그만 고민하고, 지금 행동합니다.

실패경험 실패를 통해 배우고 성장합니다.

실행주도 팀에 최선인 방향으로 직접 판단합니다.

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잘 하고 싶어서, 잘 될 것 같아서 몰입할 때 "이렇게까지 해야 해?"라는 말을 듣는 게 지겹지 않나요?

숫자로 증명

일하는 방식

성공에 대한 집요함과 간절함이 있습니다. 그렇기에 Hard(밀도 높게)×Long(많은 시간과 노력을 들여)×Smart(똑똑하게) 일합니다.

고객에게 필요한 것을 만들어요.

만들고 싶은 것보다, 필요한 것을 만듭니다. 개인 고객은 뷰티 영역에서 더 많은 경험과 즐거움을, 기업 고객은 더 많은 고객, 확실한 마케팅 성과를 얻어 갑니다.

10%가 아닌 10배 개선해요.

'작년보다 10% 나아졌어.'가 아닌, '작년보다 10배 성장했어.'를 지향합니다. 매번 '달성할 수 있을까?'의문이 드는 어려운 숫자를 목표로 설정하고, 끝내 해냅니다.

무엇이든 숫자로 말해요.

목표, 결과, 회고까지 철저히 숫자 기반으로 진행합니다. YoY 매출 2배 · 유저 수 66% · 유저당 매출 20% 상승을 달성했습니다. 앞으로도 매년 2배씩 성장 예정입니다.

빠르게 실패하며 성공 확률을 높여요.

하반기 21개 프로젝트를 시도하고, 2개를 성공으로 판단했습니다. 작고 빠르게 실패하고, 결국 큰 성공을 빠르게 만들어 냅니다.

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어떻게든 성공을 만들어내는 팀 그 팀을 만들어 낸 절대적인 문화

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